Cuidado doméstico para dependientes - Seguro de pensiones y accidentes para cuidadores

Las personas de enfermería reciben ciertos beneficios adicionales en forma de seguro debido a su trabajo voluntario de enfermería. Estos incluyen el seguro de pensiones y accidentes, pero también el seguro de desempleo durante un período de lactancia.

Seguro de pensiones y accidentes

Dependiendo del tiempo requerido para la atención, los cuidadores están asegurados bajo el seguro de pensión legal. Cualquier persona que se preocupa por otra persona y no trabaja o solo trabaja hasta 30 horas a la semana está asegurada allí. Las contribuciones son pagadas por el seguro de cuidado a largo plazo. La importancia de estas contribuciones depende de cuán difícil es la necesidad de atención y cuánto tiempo debe dedicar el cuidador a la atención necesaria.

Además, los cuidadores están bajo la protección del seguro obligatorio de accidentes durante su trabajo de cuidado. Está destinado a accidentes que pueden ocurrir fuera del hogar durante el cuidado en el hogar y actividades relacionadas.

Seguro de enfermería y desempleo

Las personas que abandonan el trabajo para cuidar a un familiar dependiente pueden tomarse un descanso del trabajo, el llamado tiempo de enfermería.

El seguro de cuidado a largo plazo ha estado pagando contribuciones de seguro de desempleo durante todo el período de cuidado desde 2017. Si el reingreso al empleo después del final de la atención no tiene éxito directamente, los cuidadores pueden recibir beneficios y beneficios por desempleo de la promoción del empleo. Estos incluyen, por ejemplo, capacitación o asistencia para la colocación laboral. Esto también es válido para las personas que interrumpen el recibo de beneficios del seguro de desempleo para la atención.

Los siguientes requisitos previos deben cumplirse para la entrada en el seguro obligatorio:

  • La persona que necesita cuidado debe tener al menos un nivel de cuidado 2.
  • La atención no se lleva a cabo en un empleo remunerado.
  • La enfermería se lleva a cabo en un entorno doméstico durante al menos diez horas y regularmente al menos dos días a la semana.
  • Antes de comenzar a cuidar, debe haber estado asegurado obligatoriamente o tener derecho a una remuneración actual.

El subsidio de cuidado no cuenta para el beneficio de desempleo porque el subsidio de cuidado cuenta como un ingreso específico.

¿Quién es considerado cuidador?

Importante: Un cuidador es alguien que no se preocupa por una persona que necesita cuidados de enfermería en los niveles 1 a 5 en su entorno familiar.

Los beneficios de seguridad social solo se otorgan a un cuidador si tienen uno o más dependientes atendidos por lo menos diez horas a la semana y se distribuyen regularmente durante al menos dos días a la semana.

A más tardar un mes después del comienzo de la atención, el cuidador voluntario debe enviar una solicitud al fondo de cuidado del cuidador para la seguridad social. El seguro de cuidado de enfermería luego registra al cuidador con el seguro de pensión y accidente y paga las contribuciones.

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