Ofbeldi í umönnuninni

Stundum birtast slíkar fyrirsagnir: "Hjúkrunarfræðingar sem drepa íbúa" eða "hneyksli á hjúkrunarheimilinu - íbúar kvelja og rifja upp". Í hvert skipti sem það er skellur íbúanna, í hvert skipti sem stjórnmálamenn og sérfræðingar gera yfirlýsingar. En hvað leiðir til ofbeldis gegn fólki sem þarfnast umönnunar? Mór og mansal eru ekki algeng á heimilum og hjúkrunarheimili, árásargirni gagnvart umönnunaraðilum er einnig heima. Hvenær og hvar byrjar ofbeldi í umönnuninni?

Venjulegt að breyta lífslífi

Um 2 milljónir manna eru nú í þörf fyrir umönnun í Sambandslýðveldinu Þýskalandi. Þeir sem þarfnast umönnunar standa frammi fyrir algjörri nýju lífsástandi. Hann verður að gefa upp sjálfstæði sínu, allt eftir því hversu mikla þörf hans er á umönnun og byggir á hjálp annarra til að takast á við daglegt líf. Andrúmsloft og reiði yfir árásargirni eru ekki óalgengt, að minnsta kosti í upphafsfasa.

Með þessum tilfinningum sjúklingsins verður starfsfólkið að vera fær um að takast á við og með líkamlegum takmörkunum sem fela í sér þörfina fyrir umönnun. Að auki, ættingjar: Þeir eru oft sekir vegna þess að þeir geta ekki lengur annast fjölskyldu sína heima eða vilja. Þessir þrír hópar hittast þegar maður verður háð umönnun. Allir eru innbyggðir í umönnunaratryggingakerfinu, sem fyrst og fremst leggur áherslu á efnahagslega þætti umönnun.

Hvað er ofbeldi?

Alveg árásargirni gegn þeim sem þurfa umönnun, þ.mt morð, rán og svik, eru sjaldgæfar þrátt fyrir alla tilkomumikla skýrslur. Engu að síður er þetta ofbeldi og það tilkynnir sig stundum snemma: Samkvæmt rannsókn Witten geðlæknisfræðings Dr. med. Karl Beine yfirmaður læknar St. Marien - sjúkrahúsa í Hamm og stólhöfundur í geðlækningum við Witten / Herdecke-háskóla er hjúkrunarfræðingur sem er "tortrygginn" í samanburði við starfsgreinina, sem er tiltölulega langt fyrir raunverulegan athöfn á muddledri tungumáli og sjálfstætt einangrun innan gerir vinnuhópinn áberandi.

Ein leið til að sjá fyrir og koma í veg fyrir ofbeldi í umönnun er að ganga í vinnandi andrúmslofti, þar sem klínískir starfsmenn geta einnig talað opinskátt um árásargjarn ímyndunarafl hans. Hins vegar er slík menning á opnum framburði skortur á heilsugæslu og umönnun.

Lúmskur ofbeldi

Hins vegar er ofbeldi í umönnun yfirleitt miklu lúmskur og er oft ekki skilið sem árásargirni. Brot á skömm, skortur á næringu, hollustuháttar vanrækslu, munnlegar árásir og líkamlegar árásir í öllum skyggnum eru á gjaldskránni.

Óviðkomandi festa, sýnilega jafnvel tíðari á kvöldin en á þeim degi þegar fólk sem þarf í umönnun er bundið, er í raun frelsi frelsis samkvæmt almennum hegningarlögum. Jafnvel þótt sjúklingar séu ólöglega notaðir eða bannað að tala og athygli er afturkölluð, er árásargirni þátt.

Oft ókunnugt

Í mörgum tilvikum eru þessar afskriftir ókunnugt. Í byrjun daglegra verkefnisstjórna skilur starfsmenn í mörgum umhirðuðum aðstöðu umönnun ekki nægan tíma til að bregðast sérstaklega við og ákvarða protégés. Gamla, sjúka fólk þarf hjálp og persónulega athygli. Í mörgum tilvikum eru ættingjar ófúsir eða ófærir um að vera þessi tengiliður. Því ætti að vera miklu meiri tími og starfsfólk til að annast sjúklinga á hjúkrunarheimilum.

Erfitt jafnvægi

En gjaldið af (þó lúmskur) ofbeldi gegn gömlum hefur hliðstæða sem er oft gleymast í opinberum umræðum. Heimilin og hjúkrunarfræðingar hafa skuldbindingu um að sjá um, sem þeir njóta venjulega. En hvað ættum við að gera ef til dæmis, gamall og demented maður neitar mat með höndum og fótum? Hvað ef sjúklingurinn getur ekki þvo sig í hægðum og þvagi og ekki hægt að þvo hann? Hvernig ertu að takast á við sjúklinga sem bíða og ráðast á herbergisfélaga sína eða hjúkrunarfræðinga?

Hár dökk mynd

Nákvæm umfang ofbeldisverka á hjúkrunarheimili er óþekkt. Hins vegar er talið að fjöldi unreported tilfella sé mjög mikil hjá Kuratorium Deutsche Altershilfe (KDA), þýska samtökum um aldraða (DBVA) og Sozialverband Reichsbund (RB), sem sameinuðust árið 1998 í sameiginlegu frumkvæði gegn ofbeldi á hjúkrunarheimilum. Nákvæmar tölur eða rannsóknir eru ekki tiltækar. Af ótta við reprisals þjást fórnarlömb, ættingjar þeirra og starfsmenn oft þögul.

Í lok árs 2001 gagnrýndi nefnd nefndarinnar um efnahagsleg, félagsleg og menningarleg réttindi, sem staðsett er í Strassborg, þýska hjúkrunarheimili. Frá Strassborg var sagt að allt að 85% þýskra íbúa hafi verið vannærðu. Einn af hverjum þremur þjáist af ofþornun vegna þess að of lítill vökvi er gefinn.

Sjúkratryggingin, sem skoðun heima hjá heilbrigðisvátryggjendum á ferðinni, lítur á núverandi gæði skortir ekki sem einangruð tilfelli heldur sem uppbyggjandi vandamál. Sjúkratryggingin sjálft er í gagnrýni heimamálaráðherra: Hann ber ábyrgð á flokkun innan langtryggingar tryggingar og því beint fyrir fé sem eru í boði fyrir heimilin umönnun.

Þreyta, yfirvinna, skortur á hæfi

Þreyta, yfirvinna og ófullnægjandi þjálfun hjúkrunarfræðinga eru fyrstu orsakir illkynja sjúkdóms í geðsjúkdómum. Fjöldi demented og andlega veikra íbúa er að aukast jafnt og þétt og mun halda áfram að aukast á næstu árum.

Sveiflur starfsfólksins eru mjög háir: aðeins fáir dvelja lengur en 5 ár í vinnunni, vegna þess að þeir eru ekki undir líkamlegum og andlegum kröfum. 50% hlutdeildar hæfileikaríkra starfsmanna sem tilgreind eru í heimafyrirtækisreglugerðinni sést af sérfræðingum sem aðeins lægri mörk. Samkvæmt mati sínu væri kvóti að minnsta kosti 60% nauðsynlegt til að draga verulega úr ástandinu á þýskum heimilum.

Umfram allt vantar mannréttindi heimaþjónustunnar á sviði geðlækninga. Þýska fagfélagið í geðsjúkdómum hefur þegar gert kröfu um frekari hæfi í geðdeildarfræði. Nýtt "umferðartafla" sem Renate Schmidt (fjölskylda og aldraðir) og Ulla Schmidt (heilsa) árið 2003 settu fram til að bæta hjúkrunarstigið, ætti að takast á við gæðatilhætti umönnun á elli á árinu 2005, þótt lög um gæðatryggingu í umönnun frá 2002 hefur öðlast gildi.

Stofnun hringlaga borðsins kemur í veg fyrir óskilgreiningu fyrir marga þátttakendur, þar sem þeir telja að upplýsingarnar séu nú þegar nægilega lýst með nýjum lögum. Mikilvægari er grundvallar endurskipulagning í markmiðum og áformum aldraðrar umönnunar sem leggur lífsgæði og virðingu fyrir sérstöðu í elli á listanum.

Deila með vinum

Skildu eftir athugasemd þinni