Strategii de boreu

Boreout costă bani

"Dacă un angajat suferă de monotonie, chiar încearcă să ascundă acest lucru de la angajator sau să-i distragă atenția, atunci banii aruncați", spune Renate Rau, profesor de psihologie de muncă și organizare în Marburg. Și asta costă bani: daunele economice generale din Germania se ridică la peste 250 de miliarde de euro, o estimare că Philippe Rothlin și Peter R. Werder provin din studiile Gallup obișnuite, care le-au pus în Diagnose Boreout .
Pentru cei doi consultanți elvețieni de management, Boreout se găsește în principal în birouri - un fenomen al întregii societăți de servicii. În multe locuri de muncă de birou se poate controla efortul său de lucru, datorită, de asemenea, digitizării birourilor. "Presupunem că cel puțin 15% dintre lucrătorii din domeniul serviciilor sunt afectați de focare cu bor." explică Rothlin.

strategiile Boreout

Unele strategii tipice pentru a pretinde o utilizare deplină, care probabil că toată lumea a experimentat înainte sau chiar a folosit personal, marchează Boreout. Rothlin și Werden sunt numiți mai întâi "strategia documentului": Navigați pe Internet pentru a cerceta date private, iar dintr-o dată șeful apare brusc și treceți rapid la un document important pe ecran.

În "strategia de compresie" faceți un loc de muncă cât mai repede posibil, dar pretindeți-vă că sunteți ocupat de zile. Acest lucru lasă timp pentru intimitate. Sau contrariul - "strategia de laminare plană": o sarcină se răspândește pe parcursul mai multor zile, deși ar fi de fapt mai rapidă.

De cele mai multe ori, se întâlnește și "strategia de pseudo-burnout", în care unul gemește peste povara multor locuri de muncă care nu există în realitate, ci conduce la faptul că nu mai sunt adăugate sarcini, mai ales aici, burnout-ul seamănă cu burnout-ul. Oamenii îngrijorați sunt ocupați toată ziua, gemând despre volumul de muncă, veniți la birou devreme și terminând ultima. Cât de ciudate ar putea suna aceste stratificări, oricât de grave ar fi impactul asupra oamenilor care suferă de arsură - frustrare, oboseală, apatie și chiar depresie pentru că el sau ea nu mai poate avea încredere în el și cu greu poate găsi o cale de ieșire din situație - așa că găsesc și mai multe strategii pentru a lucra cât mai puțin posibil.

Trimiteți-vă prietenilor

Lăsați-vă comentariul